LafargeHolcim recrute Plusieurs Profils au titre de l’année 2024.

Lafarge Maroc est une entreprise détenue pour moitié par le Groupe Lafarge, leader mondial des matériaux de construction et pour moitié par la Société Nationale d’Investissement (SNI). LafargeHolcim recrute plusieurs profils.

Nous accompagnont le développement du Royaume depuis 1928. Il est aujourd’hui le leader national des matériaux de construction : ciment, béton, granulats, plâtre et chaux. Pour accompagner l’urbanisation de notre pays, nous proposons des solutions et des services innovants qui contribuent à la construction de Villes Meilleures, plus accueillantes, plus durables, plus connectées et plus belles.

LafargeHolcim recrute Plusieurs Profils pour 2024

Responsable Technico-Commercial Geocycle

Le Responsable Technico-Commercial Geocycle joue un rôle central dans l’expansion des activités de gestion des déchets pour la filiale Geocycle de LafargeHolcim Maroc. En adoptant une approche personnalisée et de proximité, ce poste vise à développer un portefeuille client solide, tout en proposant des solutions innovantes et durables pour répondre aux défis environnementaux et économiques du secteur.

Profil

Compétences techniques:
- Connaissance approfondie des métiers du recyclage et de la valorisation des déchets.
- Bonne maîtrise du secteur industriel marocain et des méthodes de prospection.
- Excellentes aptitudes en négociation, communication et gestion de projets.
Compétences comportementales:
- Sens des responsabilités, organisation et esprit d’équipe.
- Capacité d’adaptation et curiosité intellectuelle.
- Esprit analytique et critique constructif.
Formation et expérience:
- Diplôme d’ingénieur (procédés industriels, QHSE) ou école de commerce avec un intérêt pour l’industrie.
- Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le traitement des déchets, les industries connexes ou la chimie.

Chef de Produit

Le Chef de Produit contribue à la stratégie marketing de LafargeHolcim Maroc en développant des produits et services à forte valeur ajoutée dans le secteur des solutions constructives. Ce poste implique une coordination étroite avec les équipes commerciales et techniques pour répondre aux besoins du marché et anticiper les évolutions du secteur.

Profil

Compétences techniques:
- Expertise en développement et lancement de produits.
- Bonne maîtrise des matériaux de construction et du marché marocain.
- Capacité à élaborer des plans marketing stratégiques et opérationnels.
Compétences comportementales:
- Créativité, sens de l’innovation et rigueur.
- Forte capacité relationnelle et esprit d’équipe.
- Adaptabilité et sens critique constructif.
Formation et expérience:
- Diplôme en marketing ou en gestion de produit (école de commerce ou ingénieur).
- Expérience minimale de 5 ans dans un poste similaire.